Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca

ISISS “F. Daverio – N. Casula”

Nota Protocollo n.  9985 / Fasc. 1.1.b. 

Varese, 14 ottobre 2015

Al personale docente

Al personale a.t.a.

Oggetto: Attività compatibili con il ruolo di dipendente della Pubblica Amministrazione e esercizio Libera Professione per l’Anno Scolastico 2015-2016.

Il dipendente pubblico è obbligato a prestare il proprio lavoro in maniera esclusiva nei confronti dell’Amministrazione da cui dipende.

A questo principio di carattere generale fanno eccezione:

• alcuni regimi speciali (ad esempio la possibilità per i docenti di esercitare la libera professione)
• il personale in part time con prestazione lavorativa non superiore al 50%
• il dipendente a tempo pieno, che in presenza delle sotto specificate condizioni 1, 2 e 3, può essere

autorizzato a svolgere un’altra attività:

1. la temporaneità e l’occasionalità dell’incarico. Sono quindi autorizzabili le attività esercitate sporadicamente ed occasionalmente, anche se eseguite periodicamente e retribuite, qualora per l’aspetto quantitativo e per la mancanza di abitualità, non diano luogo ad interferenze con la funzione docente
2. il non conflitto con gli interessi dell’amministrazione e con il principio del buon andamento della pubblica amministrazione
3. la compatibilità dell’impegno lavorativo derivante dall’incarico con l’attività lavorativa di servizio cui il dipendente è addetto tale da non pregiudicarne il regolare svolgimento. L’attività deve essere svolta al di fuori dell’orario di servizio.

Per quanto riguarda l’esercizio della libera professione, essa è subordinata alle seguenti limitazioni:

1. che gli eventuali incarichi professionali non siano conferiti dalle amministrazioni pubbliche
2. che l’eventuale patrocinio in controversie non coinvolga come parte una pubblica amministrazione.

L’attività può essere considerata di tipo “libero professionale” a condizione che il prestatore della libera professione sia iscritto ad uno specifico albo professionale o ad un elenco speciale.

Per una conoscenza più approfondita della normativa si fa riferimento a:

1. Decreto Presidente Repubblica, n. 417 del 31.05.1974 – Norme sullo stato giuridico del personale docente, direttivo ed ispettivo della scuola materna, elementare, secondaria ed artistica dello Stato
2. Decreto Legislativo 297/94, art. 508 c. 10 – Testo Unico delle disposizioni legislative in materia di istruzione – Art. 508 – Incompatibilità;
3. Circolare Presidenza del Cons. Ministri Dip. Funzione Pubbl. N. 3 del 19/02/97- Tempo parziale e disciplina delle incompatibilità;
4. Circolare Dip. Funz. Pubblica n. 6/97 – Lavoro a tempo parziale e disciplina delle incompatibilità. Art. 1, commi 56-65, L. 662/1996;
5. Legge 140/97, art. 6 – recante: “Misure urgenti per il riequilibrio della finanza pubblica”;
6. Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 – Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche – Articolo 53 – Incompatibilità, cumulo di impieghi e incarichi;
7. Nota MIUR prot. n. 1584 del 29.07.2005 Esercizio di attività incompatibili con la funzione docente;
8. Decreto Legislativo 27.10.2009 n. 150 – Ottimizzazione della produttività del lavoro pubblico e di efficienza e trasparenza delle pubbliche amministrazioni.

Pertanto, tutti coloro che si trovano nella condizione sopra citata sono invitati a presentare richiesta di autorizzazione per il corrente anno scolastico entro lunedì 19 ottobre 2015.  

 Modello di  autorizzazione è scaricabile dall’area modulistica docenti

Il Dirigente Scolastico

Prof.ssa Nicoletta Pizzato

Firma autografa sostituita a mezzo stampa

Ai sensi dell’art.3, comma 2 del decreto legislativo n.39/93