Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca

ISISS “F. Daverio – N. Casula”

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Circolare n. 41/2014_2015

Varese, 13 ottobre 2014

Al personale docente

Al personale a.t.a.

Oggetto: attività compatibili con il ruolo di dipendente della Pubblica Amministrazione e esercizio Libera Professione per l’Anno Scolastico 2014-15

Il dipendente pubblico è obbligato a prestare il proprio lavoro in maniera esclusiva nei confronti dell’Amministrazione da cui dipende.

A questo principio di carattere generale fanno eccezione:

• alcuni regimi speciali (ad esempio la possibilità per i docenti di esercitare la libera professione);
• il personale in part time con prestazione lavorativa non superiore al 50%;
• il dipendente a tempo pieno, che in presenza delle sotto specificate condizioni 1, 2 e 3, può essere autorizzato a svolgere un’altra attività:

1. la temporaneità e l’occasionalità dell’incarico. Sono quindi autorizzabili le attività esercitate sporadicamente ed occasionalmente, anche se eseguite periodicamente e retribuite, qualora per l’aspetto quantitativo e per la mancanza di abitualità, non diano luogo ad interferenze con la funzione docente;
2. il non conflitto con gli interessi dell’amministrazione e con il principio del buon andamento della pubblica amministrazione;
3. la compatibilità dell’impegno lavorativo derivante dall’incarico con l’attività lavorativa di servizio cui il dipendente è addetto tale da non pregiudicarne il regolare svolgimento. L’attività deve essere svolta al di fuori dell’orario di servizio.

Per quanto riguarda l’esercizio della libera professione, essa è subordinata alle seguenti limitazioni:

• che gli eventuali incarichi professionali non siano conferiti dalle amministrazioni pubbliche;
• che l’eventuale patrocinio in controversie non coinvolga come parte una pubblica amministrazione.

L’attività può essere considerata di tipo “libero professionale” a condizione che il prestatore della libera professione sia iscritto ad uno specifico albo professionale o ad un elenco speciale.

Per una conoscenza più approfondita della normativa si fa riferimento a:Circolare n. 41_Libera professione

• Decreto Presidente Repubblica, n. 417 del 31.05.1974 – Norme sullo stato giuridico del personale docente, direttivo ed ispettivo della scuola materna, elementare, secondaria ed artistica dello Stato;
• D.L.vo 297/94, art. 508 c. 10 – Testo Unico delle disposizioni legislative in materia di istruzione – Art. 508 – Incompatibilità;
• Circolare Presidenza del Cons. Ministri Dip. Funzione Pubbl. N. 3 del 19/02/97- Tempo parziale e disciplina delle incompatibilità;
• Circolare Dip. Funz. Pubblica n. 6/97 – Lavoro a tempo parziale e disciplina delle incompatibilità. Art. 1, commi 56-65, L. 662/1996;
• Legge 140/97, art. 6 – recante: “Misure urgenti per il riequilibrio della finanza pubblica”;
• Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 – Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche – Articolo 53 – Incompatibilità, cumulo di impieghi e incarichi;
• Nota MIUR prot. n. 1584 del 29.07.2005 Esercizio di attività incompatibili con la funzione docente;
• Decreto Legislativo 27.10.2009 n. 150 – Ottimizzazione della produttività del lavoro pubblico e di efficienza e trasparenza delle pubbliche amministrazioni.

Pertanto, tutti coloro che si trovano nella condizione sopra citata sono invitati a presentare richiesta di autorizzazione per il corrente anno scolastico entro lunedì 30 ottobre 2014 – Ufficio personale (Rosy) .        

IL DIRIGENTE SCOLASTICO

Prof.ssa Renata Ballerio

Firma autografa sostituita a mezzo stampa

Ai sensi dell’art. 3, comma 2 del decreto legislativo n. 39/93